Con un sistema de gestión de aprendizaje como Degreed resulta muy sencillo llevar a cabo un programa de capacitaciones empresariales. Esta plataforma cuenta con una serie de ventajas muy amplia, y ofrece soluciones que se adaptan tanto a pequeñas como grandes empresas.
En este artículo hablaremos sobre este LMS empresarial, y te comentaremos cuáles son algunas de las características que hacen que Degreed se destaque frente a su competencia.
Si estás buscando plataformas de capacitación y aún no decides cuál es la mejor para tu organización, te recomendamos seguir la lectura, porque al finalizar podrás comparar la oferta de servicios de este LMS con el de otros software que tengas en la mira.
¿Qué es Degreed?
Degreed es una de las plataformas de aprendizaje en línea con mayor reconocimiento en el ámbito empresarial. Sus soluciones permiten llevar a cabo programas de capacitación, conectando a los usuarios con el contenido de más de 1.300 plataformas LMS como Coursera, Crehana y Udemy.
Desde que se fundó en el año 2012, esta plataforma de gestión del aprendizaje ha ayudado a las empresas con el reskilling y upskilling de sus colaboradores, y más de 6 millones de personas se han podido capacitar a través de ella.
Algunos de los clientes más importantes de Degreed son grandes organizaciones como PepsiCo, Autodesk, Intel y American Airlines. Al menos un tercio de las empresas que pertenecen al Fortune 500 trabaja con Degreed para implementar sus programas de aprendizaje corporativo.
La idea de Degreed es ofrecer contenido relevante para el desarrollo profesional de los talentos y para el cumplimiento de los objetivos estratégicos de las organizaciones.
¿Cómo funciona Degreed?
El sistema LMS de Degreed tiene una variedad de integraciones que le permite a los usuarios acceder al contenido de otras plataformas LMS. Todo este contenido se integra dentro del ecosistema de Degreed para ofrecer diferentes herramientas de capacitación a los equipos de trabajo.
Para lograr esto, es importante que las organizaciones diseñen planes de capacitación, y agrupen el contenido de diferentes plataformas de aprendizaje, tomando en cuenta la brecha de conocimientos y habilidades de su personal.
Estas soluciones de Degreed mejoran la experiencia de aprendizaje, porque ponen a disposición de los usuarios contenido de diferentes plataformas, rutas de aprendizaje personalizadas, y formatos de aprendizaje en video, artículos y otros materiales de lectura.
Más allá de ser un LMS, Degreed también es una Learning Experience Platform (LXP), porque se enfoca en crear un entorno de aprendizaje y optimizar la experiencia de las personas en cada capacitación.
Características y funciones de Degreed
Este Learning Management System tiene algunas características que lo diferencian de otras plataformas de aprendizaje virtual, y que permiten que las organizaciones obtengan la mayor cantidad de beneficios posibles de sus programas de capacitación empresarial.
Para explicarte cuáles son algunas de las ventajas de Degreed, en este apartado comentaremos algunas de las características y funciones más importantes de esta plataforma.
Rutas de aprendizaje personalizadas
Ya hablamos un poco sobre lo útil que es Degreed en materia de integraciones, y explicamos la gran oferta de contenidos que maneja la plataforma. Sin embargo, es importante destacar las opciones que tienen los administradores para crear rutas de aprendizaje personalizadas, bien sea para usuarios particulares o para grupos de capacitación.
Con las rutas de aprendizaje es posible definir el orden de los contenidos de capacitación, definir los objetivos que se esperan cumplir, y monitorear el avance de los usuarios a través del contenido. De esta manera las compañías se aseguran de ofrecer contenido relevante y de valor para sus objetivos.
Estadísticas en tiempo real
El sistema de análisis de datos y estadísticas en tiempo real de Degreed permite que las organizaciones descubran cuáles son sus necesidades en torno al aprendizaje corporativo. Es decir, esta plataforma LMS le ayuda a las compañías a saber cuáles son las brechas de talento y qué tipo de conocimientos y habilidades tienen mayor demanda.
Los servicios de Degreed para empresas son muy avanzados y sirven para desarrollar programas de desarrollo de talento humano ajustados a las necesidades y particularidades de cada organización.
Diseño especializado para empresas
A diferencia de otras plataformas de capacitación que enfocan parte de sus servicios en los usuarios particulares, Degreed orienta todas sus funciones hacia la capacitación empresarial. Todos sus servicios están optimizados para empresas, y ofrece ventajas en términos de seguridad, flexibilidad, y escalabilidad.
Precio de Degreed
La lista de planes y precios de Degreed no está disponible en su sitio web, por lo que es necesario rellenar un formulario y solicitar información adicional para saber cuáles son sus costos. Es importante tener en cuenta que los servicios de esta plataforma LMS se ajustan a las características de cada empresa, por lo que sus precios pueden variar.
A pesar de que los precios de Degreed no están disponibles, hay que resaltar que esta plataforma de gestión del aprendizaje tiene una versión gratuita, por lo que es posible que los usuarios prueben todas sus funciones antes de decidir si realizan o no la compra de sus servicios premium.
En resumen, podemos decir que se trata de una de las mejores plataformas virtuales de aprendizaje, sobre todo, porque sus soluciones se centran en la experiencia de aprendizaje de los usuarios. Los servicios de este LMS empresarial son ideales para cualquier tipo de organización, y se pueden obtener grandes beneficios de su uso.
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Esperamos que este artículo te ayude a tomar una decisión sobre el software que debes utilizar para capacitar a tus equipos de trabajo.
¡Hasta pronto!