ĀæQuĆ© ventajas de PerformYard para la gestiĆ³n del rendimiento empresarial?

Utilizar PerformYard para la gestiĆ³n del desempeƱo en una empresa es una excelente idea, ya que esta plataforma cuenta con una serie de caracterĆ­sticas y ventajas que la posicionan por encima de otras alternativas en el mercado.

Cumplir los objetivos de la gestiĆ³n de desempeƱo de tu empresa no tiene por quĆ© ser algo complicado, en especial, si existen soluciones para automatizar los procesos y asegurar buenos resultados. PerformYard estĆ” diseƱado para ayudar en el proceso de gestiĆ³n de desempeƱo laboral y probablemente sea la herramienta que necesitas para evaluar si tu fuerza laboral estĆ” rindiendo al mĆ”ximo.

En este artĆ­culo te contaremos quĆ© es PerformYard, y te explicaremos por quĆ© es una de las mejores herramientas de gestiĆ³n y desarrollo organizacional en la actualidad.

ĀæQuĆ© es PerformYard y para quĆ© sirve?

PerformYard es una plataforma con una amplia variedad de herramientas para la gestiĆ³n del talento humano y el desempeƱo laboral. Gracias a ella, las empresas pueden realizar evaluaciones anuales, analizar quĆ© metas se cumplieron en cada cuatrimestre, monitorear el desempeƱo laboral y generar feedbacks para sus colaboradores, entre otras cosas.

Este sistema de gestiĆ³n de desempeƱo estĆ” pensado para empresas en las que los procesos de gestiĆ³n de rendimiento empresarial son muy complejos. El costo de sus soluciones puede variar de 4 a 8 USD mensuales por cada colaborador, por lo que el monto a pagar depende totalmente del nĆŗmero de colaboradores que tenga cada empresa y de la complejidad de sus procesos administrativos.

Panel de usuarios de PerformYard
Fuente: SoftwareAdvice

AdemĆ”s, PerformYard estĆ” integrado con ADP, una empresa especializada en la gestiĆ³n del capital humano, lo que contribuye a que la carga administrativa de una empresa se reduzca al mĆ­nimo. Hacer onboarding o retirar a colaboradores de la empresa es mucho mĆ”s sencillo que en el pasado gracias a herramientas como esta.

Veamos con mayor detalle cuƔles son las funciones que tiene PerformYard y cuƔles son las razones por las que le podrƭa convenir a tu empresa.

ĀæQuĆ© funciones tiene PerformYard?

Las funciones de este sistema de gestiĆ³n de desempeƱo son muy avanzadas, ya que permiten que el control de rendimiento de los colaboradores ā€”que antes se llevaba de forma manualā€”, se pueda hacer en menos tiempo y de una forma mucho mĆ”s eficiente.

Como te mencionamos al principio, llevar la gestiĆ³n del desempeƱo en una empresa no tiene por quĆ© ser complicado, menos si se cuenta con herramientas automatizadas y una serie de integraciones que permiten que los datos estĆ©n disponibles justo en el momento en el que se necesitan.

Formatos de revisiĆ³n de pares

PerformYard tiene algunas funciones para la revisiĆ³n de pares, es decir, para la evaluaciĆ³n que hacen los colaboradores entre sĆ­ cuando participan de proyectos colaborativos. Esto es muy Ćŗtil, ya que permite que los managers o gerentes tengan una visiĆ³n mĆ”s amplia sobre el trabajo que realiza cada talento para la empresa.

RevisiĆ³n de pares en PerformYard
Fuente: SoftwareAdvice

Herramientas para registrar feedbacks

Para realizar la evaluaciĆ³n de desempeƱo del talento humano en una empresa es importante llevar un registro con los resultados y tener acceso a la informaciĆ³n en el momento adecuado. Con esta plataforma se puede llevar la gestiĆ³n del desempeƱo por competencias y filtrar la informaciĆ³n por fechar, cargo dentro de la empresa y nombre del colaborador.

Control de metas y objetivos de la organizaciĆ³n

PerformYard permite que las empresas planifiquen sus objetivos dentro de la plataforma, lo que les ayuda a verificar cuĆ”les son los porcentajes de cumplimiento de metas. De igual manera, las empresas tienen la opciĆ³n de personalizar la evaluaciĆ³n en funciĆ³n de sus necesidades.

Tracking de la gestiĆ³n de desempeƱo

Hacer seguimiento del proceso gestiĆ³n del rendimiento empresarial es muy Ćŗtil para asegurar altos niveles de participaciĆ³n de parte de los colaboradores. Con esta plataforma se puede hacer tracking en tan solo un par de clics, ademĆ”s, sus herramientas automatizadas sirven para enviar recordatorios a los talentos que estĆ”n atrasados con sus evaluaciones.

Reportes detallados con datos de rendimiento

Para las personas en los puestos directivos, resulta muy sencillo revisar y analizar los datos sobre la gestiĆ³n del rendimiento del negocio con PerformYard. ĀæPor quĆ©? BĆ”sicamente, porque tiene opciones para visualizar los datos y comparar el rendimiento de los colaboradores, en particular, a travĆ©s de imĆ”genes y otros formatos que se pueden compartir fĆ”cilmente con el departamento de recursos humanos.

Panel de objetivo de PerformYard
Fuente: SoftwareAdvice

Ventajas de PerformYard

En el mercado existen una infinidad de plataformas con las que se puede llevar el proceso de gestiĆ³n del rendimiento, entonces Āæpor quĆ© PerformYard y no otra compaƱƭa? Esa respuesta solo la puedes responder tĆŗ, por eso, te daremos la informaciĆ³n necesaria para que contrastes las ventajas de PerformYard con la oferta de las demĆ”s plataformas.

Es una plataforma flexible y automatizada

Una de las ventajas mĆ”s importantes que tiene PerformYard es que cuenta con una buena lista de automatizaciones de tareas, por lo que facilita el trabajo del personal de recursos humanos y de las personas encargadas de llevar a cabo la evaluaciĆ³n de desempeƱo del talento humano. ĀæA quiĆ©n no le gustarĆ­a ahorrar tiempo y trabajo?

La plataforma estĆ” optimizada para los colaboradores

Este sistema de gestiĆ³n de desempeƱo estĆ” diseƱado para que los colaboradores puedan presentar sus evaluaciones, leer el feedback de sus compaƱeros o jefes, y conocer cuĆ”l es su rendimiento dentro de la empresa de una forma muy intuitiva y amigable.

Cuenta con un excelente servicio de atenciĆ³n y soporte

El servicio de PerformYard no incluye nada mĆ”s el uso de la plataforma, sino que esta empresa tambiĆ©n pone a disposiciĆ³n de sus clientes un servicio de atenciĆ³n y soporte para acompaƱarlos durante el proceso de implementaciĆ³n

Gracias a esto, las empresas pueden recibir asesoramiento para configurar la cuenta y empezar un proceso de gestiĆ³n de desempeƱo, y recibir sesiones de capacitaciĆ³n en vivo.

Ventajas de PerformYard para las empresas.
Fuente: SoftwareAdvice

ĀæQuĆ© piensas despuĆ©s de haber leĆ­do todo lo que te comentamos sobre PerformYard?, Āæes la plataforma que necesitas para llevar el proceso de gestiĆ³n de desempeƱo en tu empresa?

Esperamos que este artĆ­culo te ayude a tener claridad sobre los beneficios que te puede ofrecer esta plataforma, y que puedas tomar la decisiĆ³n correcta.

Ā”Ɖxito!

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